{"id":35697,"date":"2026-09-10T00:00:00","date_gmt":"2026-09-10T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/angelboss.com.br\/2026\/09\/10\/335558-agir-incorpora-saude-mental-a-estrategia-de-gestao\/"},"modified":"2026-09-10T00:00:00","modified_gmt":"2026-09-10T00:00:00","slug":"335558-agir-incorpora-saude-mental-a-estrategia-de-gestao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/angelboss.com.br\/en\/2026\/09\/10\/335558-agir-incorpora-saude-mental-a-estrategia-de-gestao\/","title":{"rendered":"Agir incorpora sa\u00fade mental \u00e0 estrat\u00e9gia de gest\u00e3o"},"content":{"rendered":"<p>A sa\u00fade mental no trabalho deixou de ser uma pauta restrita aos setores de recursos humanos e passou a integrar as estrat\u00e9gias de gest\u00e3o e preven\u00e7\u00e3o de riscos das organiza\u00e7\u00f5es, conforme a nova reda\u00e7\u00e3o do cap\u00edtulo 1.5 da Norma Regulamentadora n\u00ba 1 (NR-1), que inclui expressamente os fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais. A mudan\u00e7a amplia a responsabilidade das empresas sobre aspectos como organiza\u00e7\u00e3o do trabalho, rela\u00e7\u00f5es profissionais e condi\u00e7\u00f5es que podem afetar a sa\u00fade mental dos trabalhadores.<\/p>\n<p>Para a Associa\u00e7\u00e3o de Gest\u00e3o, Inova\u00e7\u00e3o e Resultados em Sa\u00fade (<a rel=\"follow\" href=\"https:\/\/www.agirsaude.org.br\/\">Agir<\/a>), atender \u00e0 legisla\u00e7\u00e3o significa ir al\u00e9m do atendimento psicol\u00f3gico individual ao incorporar o cuidado \u00e0 pr\u00f3pria gest\u00e3o. Por meio do N\u00facleo de Sa\u00fade Mental, a institui\u00e7\u00e3o desenvolve a\u00e7\u00f5es de escuta, preven\u00e7\u00e3o, acolhimento, educa\u00e7\u00e3o e capacita\u00e7\u00e3o dos colaboradores da institui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Com o intuito de fortalecer a estrat\u00e9gia de cuidar de quem cuida, a Agir realizou neste m\u00eas o &quot;Summit Sa\u00fade Mental Agir: Cultura do Cuidado que Transforma o Trabalho&quot;, em alus\u00e3o ao Setembro Amarelo. O encontro reuniu profissionais da sa\u00fade, psicologia, gest\u00e3o e recursos humanos para discutir como empresas e institui\u00e7\u00f5es podem construir ambientes mais saud\u00e1veis e fortalecer uma cultura de cuidado.<\/p>\n<p>Conforme a diretora corporativa de Recursos Humanos, Ana Karolina Barros, cuidar da sa\u00fade mental n\u00e3o \u00e9 uma responsabilidade exclusiva dos profissionais de psicologia, mas os l\u00edderes tamb\u00e9m precisam estar preparados para reconhecer sinais de sofrimento, acolher e saber encaminhar. &quot;Para a Agir, \u00e9 muito importante cuidar da sa\u00fade mental das pessoas no trabalho. O gestor tem que estar capacitado para perceber os m\u00ednimos sinais que \u00e0s vezes surgem no dia a dia de trabalho. \u00c9 muito importante ter essa percep\u00e7\u00e3o, essa sensibilidade&quot;, afirma.<\/p>\n<p>A abordagem est\u00e1 alinhada \u00e0s recomenda\u00e7\u00f5es da Organiza\u00e7\u00e3o Mundial da Sa\u00fade (OMS) e da Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho (OIT), que defendem uma combina\u00e7\u00e3o de interven\u00e7\u00f5es organizacionais, capacita\u00e7\u00e3o de gestores e trabalhadores, apoio individual e estrat\u00e9gias de retorno ao trabalho. Para a OIT, os riscos psicossociais tamb\u00e9m est\u00e3o relacionados \u00e0 forma como o trabalho \u00e9 concebido, organizado e gerido.<\/p>\n<p>Para o superintendente de Gest\u00e3o e Planejamento da Agir, Dante Garcia, n\u00e3o \u00e9 poss\u00edvel pensar em resultados sustent\u00e1veis sem compreender as pessoas que fazem parte das organiza\u00e7\u00f5es. Al\u00e9m disso, o cuidado da sa\u00fade do colaborador precisa ser incorporado \u00e0 estrat\u00e9gia. Nesse sentido, valores e rela\u00e7\u00f5es humanas passam a ter papel central na constru\u00e7\u00e3o de ambientes de trabalho mais saud\u00e1veis. &quot;Se n\u00e3o entendemos de pessoas, n\u00e3o entendemos de estrat\u00e9gia&quot;, destaca Dante.<\/p>\n<p><strong>Dialoga Mais<\/strong><\/p>\n<p>Para cuidar de quem cuida, a Agir possui como parte de sua estrat\u00e9gia de gest\u00e3o o programa <a rel=\"follow\" href=\"https:\/\/www.agirsaude.org.br\/pagina\/view\/20?slug=dialoga-mais\">Dialoga Mais<\/a>, que tem o intuito de promover um espa\u00e7o de escuta qualificada e terap\u00eautica acess\u00edvel a todos os profissionais que fazem parte das unidades de sa\u00fade sob sua gest\u00e3o no Brasil. Os atendimentos s\u00e3o realizados no formato online, por meio de chamadas de v\u00eddeo, ou no formato presencial, nos consult\u00f3rios ou salas destinadas a este fim nas unidades.<\/p>\n<p>De acordo com o N\u00facleo de Sa\u00fade Mental da institui\u00e7\u00e3o, de 2022 a 2026 foram realizados cerca de 17 mil atendimentos aos colaboradores, entre atendimentos individuais, em grupos terap\u00eauticos, rodas de conversa e no retorno ap\u00f3s afastamento pelo INSS. As a\u00e7\u00f5es alcan\u00e7aram diferentes trabalhadores da institui\u00e7\u00e3o, com destaque para profissionais das \u00e1reas de apoio, cerca de 6 mil atendimentos, e da \u00e1rea assistencial, com pouco mais de 5,4 mil atendimentos. O n\u00famero integra uma estrat\u00e9gia mais ampla de cuidado, que inclui, al\u00e9m de atendimento psicol\u00f3gico, a\u00e7\u00f5es educativas, campanhas internas, capacita\u00e7\u00e3o de lideran\u00e7as e iniciativas de promo\u00e7\u00e3o do bem-estar nas unidades de sa\u00fade.<\/p>\n<p>Conforme a coordenadora de Sa\u00fade Mental e Cultura Organizacional da Agir, Cristiane Soto, o cuidado com os profissionais tamb\u00e9m est\u00e1 relacionado \u00e0 qualidade dos servi\u00e7os prestados. &quot;Quando as pessoas encontram ambientes mais saud\u00e1veis, rela\u00e7\u00f5es de confian\u00e7a e uma cultura que valoriza o cuidado, criamos condi\u00e7\u00f5es mais favor\u00e1veis para o engajamento, para a qualidade do trabalho e, consequentemente, para uma melhor experi\u00eancia de quem recebe nossos servi\u00e7os&quot;, ressalta.<\/p>\n<p>Em 2025, o programa Dialoga Mais foi finalista na categoria &quot;Melhores Projetos em Sa\u00fade Mental&quot; do <a rel=\"follow\" href=\"https:\/\/www.agirsaude.org.br\/noticia\/view\/3473\/agir-e-destaque-em-evento-nacional-que-reconhece-as-melhores-praticas-em-saude-mental\"><em>Vittude Awards<\/em><\/a>, premia\u00e7\u00e3o voltada para profissionais e empresas que mais se destacaram no Brasil em projetos voltados \u00e0 sa\u00fade mental corporativa.<\/p>\n<p><strong>Cuidar de quem cuida<\/strong><\/p>\n<p>A experi\u00eancia da Agir tamb\u00e9m se estende a outros segmentos. Em parceria com o Governo de Goi\u00e1s, por meio da Secretaria de Estado da Educa\u00e7\u00e3o (Seduc), a institui\u00e7\u00e3o gere o programa <a rel=\"follow\" href=\"https:\/\/agireducacao.org.br\/\">Ouvir e Acolher<\/a>, criado para promover o bem-estar emocional e o cuidado integral dos profissionais da rede estadual de ensino.<\/p>\n<p>Direcionado a professores, gestores e colaboradores da educa\u00e7\u00e3o, o programa oferece atendimento psicossocial, escuta qualificada e a\u00e7\u00f5es preventivas em sa\u00fade mental. A iniciativa parte do princ\u00edpio de que o equil\u00edbrio emocional dos profissionais \u00e9 um componente importante para uma educa\u00e7\u00e3o de qualidade.<\/p>\n<p>Sob gest\u00e3o da Agir, desde o in\u00edcio de 2026, o programa Ouvir e Acolher j\u00e1 realizou mais de 5 mil atendimentos, com 983 escolas atendidas e 42 mil servidores da educa\u00e7\u00e3o alcan\u00e7ados. Trata-se de uma metodologia intersetorial, com sa\u00fade mental, educa\u00e7\u00e3o e assist\u00eancia social atuando em conjunto.<\/p>\n<p><strong>Gest\u00e3o Agir<\/strong><\/p>\n<p>A Agir atua na gest\u00e3o de <a rel=\"follow\" href=\"https:\/\/www.agirsaude.org.br\/pagina\/view\/1?slug=quem-somos\">solu\u00e7\u00f5es em sa\u00fade desde 2002<\/a>, com foco em efici\u00eancia, seguran\u00e7a e humaniza\u00e7\u00e3o no gerenciamento de unidades de sa\u00fade p\u00fablicas de m\u00e9dia e alta complexidade, com presen\u00e7a nos estados do Amazonas, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Goi\u00e1s e Esp\u00edrito Santo. A Agir tamb\u00e9m possui expertise no tratamento do Transtorno do Espectro Autista (TEA), sendo respons\u00e1vel pela gest\u00e3o da <a rel=\"follow\" href=\"https:\/\/www.agirsaude.org.br\/unidade\/index\/6\">Rede Teia<\/a>, estrutura especializada no tratamento multidisciplinar de crian\u00e7as e adolescentes com TEA, que est\u00e1 presente nas cidades de Goi\u00e2nia, Aparecida de Goi\u00e2nia, An\u00e1polis, Senador Canedo (Goi\u00e1s), Manaus e S\u00e3o Paulo.<\/p>\n<p><img src='https:\/\/api.dino.com.br\/v2\/news\/tr\/335558?partnerId=4593' alt=\"\" style=\"border:0px;width:1px;height:1px;\" \/><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Summit promovido pela institui\u00e7\u00e3o re\u00fane gestores e profissionais de diferentes \u00e1reas para discutir preven\u00e7\u00e3o, lideran\u00e7a, seguran\u00e7a psicol\u00f3gica, v\u00ednculos e estrat\u00e9gias de cuidado nas organiza\u00e7\u00f5es<\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":35698,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_seopress_robots_follow":"","_seopress_robots_imageindex":"","_seopress_robots_snippet":"","_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_robots_breadcrumbs":"","_seopress_robots_freeze_modified_date":"","_seopress_robots_custom_modified_date":"","_seopress_robots_canonical":"","_seopress_social_fb_title":"","_seopress_social_fb_desc":"","_seopress_social_fb_img":"","_seopress_social_fb_img_attachment_id":0,"_seopress_social_fb_img_width":0,"_seopress_social_fb_img_height":0,"_seopress_social_twitter_title":"","_seopress_social_twitter_desc":"","_seopress_social_twitter_img":"","_seopress_social_twitter_img_attachment_id":0,"_seopress_social_twitter_img_width":0,"_seopress_social_twitter_img_height":0,"_seopress_redirections_value":"","_seopress_redirections_enabled":"","_seopress_redirections_enabled_regex":"","_seopress_redirections_logged_status":"","_seopress_redirections_param":"","_seopress_redirections_type":0,"_seopress_analysis_target_kw":"","page_builder":"","footnotes":""},"categories":[315],"tags":[358,324,369,352,351],"class_list":["post-35697","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-noticias-corporativas-dino","tag-educacao","tag-negocios","tag-politicas","tag-saude-e-bem-estar","tag-sociedade"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.4 - 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